南航（中国南方航空公司）的培训通常包括新员工入职培训、在职员工技能提升培训、安全知识培训等。以下是一些需要注意的时间点：
1. 入职培训：
入职前：通常在收到录用通知后，南航会提供一些线上或线下的入职前培训资料，帮助新员工了解公司文化、规章制度等。
入职时：新员工入职当天或短期内会参加集中培训，包括公司文化、规章制度、岗位职责等。
2. 在职培训：
年度培训：南航会为在职员工安排年度培训，时间通常在每年的第一季度或第二季度。
专项培训：根据员工岗位需求，可能会在特定时间安排专项技能培训。
3. 安全知识培训：
定期培训：安全知识培训是南航员工的必修课，通常每年至少进行一次，时间可能安排在每年的第一季度。
应急演练：南航还会定期组织应急演练，时间根据实际情况而定。
4. 其他培训：
技能提升培训：根据岗位需要，南航会不定期组织各类技能提升培训，时间灵活。
具体培训时间以南航的官方通知为准。建议您关注南航的内部公告或联系人力资源部门获取最新的培训信息。
